O que o trabalhador precisa saber!

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Vitória histórica: 20 anos depois, Staemcp garante reintegração de trabalhador demitido injustamente!

No ano de 2007, o trabalhador Darcy Moscato enfrentou um dos momentos mais difíceis de sua trajetória profissional ao ser demitido arbitrariamente sob a justificativa de sua aposentadoria. À época, a legislação e as normas vigentes não previam qualquer tipo de demissão automática ou compulsória por esse motivo, tornando o ato patronal flagrantemente ilegal e […]
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Fato ou terrorismo psicológico? Staemcp cobra Sanepar sobre supostas 100 demissões

Nos últimos dias, os corredores e grupos de trabalhadores da Sanepar foram tomados por uma informação preocupante: a de que a diretoria da Companhia estaria promovendo demissão em massa, com números que supostamente passariam de 100 desligamentos. Diante disso, o sindicato notificou a diretoria da Sanepar cobrando informações e transparência. Queremos saber os números reais. […]
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Banco de talentos da Sanepar: O que o trabalhador precisa saber!

A implementação do Banco de Talentos, recém-incorporado à plataforma Meu SaneRH, tem suscitado reflexões importantes no quadro de empregados da Sanepar. A ferramenta, desenhada para mapear o capital humano da Companhia, propõe uma nova dinâmica para o aproveitamento de competências internas. Na prática, o sistema funciona como um repositório corporativo. A proposta da empresa é […]
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A verdade do PPR 2025: Sanepar só cedeu após notificada!

Após cinco meses de uma espera angustiante e injustificável, a Sanepar finalmente quebrou o silêncio sobre o Programa de Participação nos Resultados de 2025. O valor anunciado — pouco mais de R$ 28 mil — reflete um resultado extraordinário, fruto exclusivo do suor e da dedicação de cada empregado. No entanto, o que deveria ser […]
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Staemcp cobra Sanepar sobre PCCR após entrada em vigor da NR1

Com a entrada em vigor da nova redação da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), nesta terça-feira (26), o Staemcp encaminhou ofício à Sanepar cobrando informações sobre as medidas adotadas pela empresa para prevenção dos riscos psicossociais no ambiente de trabalho. A nova NR-1 passa a exigir que empresas incluam no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais fatores […]
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Staemcp notifica Sanepar: Falta de dados do PPR 2025 adoece a categoria

O Staemcp protocolou Notificação Extrajudicial subindo o tom contra a falta de transparência da Sanepar em relação ao PPR de 2025. A medida foi tomada diante da demora injustificada da companhia em apresentar os números consolidados do PPR de 2025. O documento aponta uma grave contradição na postura da diretoria da Sanepar: enquanto o exercício […]
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PPR 2025: Sanepar responde ofício, mas esconde os números!

Cinco meses após o fim do ano de 2025, Companhia alega que ainda está “consolidando dados” para os trabalhadores, enquanto R$ 585 milhões já estão garantidos e calculados para os acionistas. Após cobrança do Staemcp por meio de ofícios e publicações, a direção da Sanepar finalmente enviou uma resposta sobre o PPR de 2025. No […]
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Em encontro com Requião Filho, Staemcp defende Sanepar pública

Na noite de ontem 06/05, o presidente do Staemcp, Aldeir Molin, participou de um encontro com o pré-candidato ao Governo do Paraná, Requião Filho, e aproveitou a oportunidade para cobrar pautas importantes para os trabalhadores da Sanepar. Entre os temas levados pelo dirigente sindical estiveram a defesa da Sanepar pública, a manutenção da linearidade do […]
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Staemcp cobra Sanepar por calendário do PPR 2025 e denuncia desigualdade

Enquanto os acionistas comemoram R$ 585 milhões que vai para seus bolsos, os trabalhadores e trabalhadoras da Sanepar vivem sob incertezas diante da falta de informações sobre o PPR de 2025. Diante disso, o Staemcp protocolou o Ofício nº 90/2026, cobrando a diretoria da Companhia por datas concretas de apresentação e pagamento. A indignação dos trabalhadores […]
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