Nos dias 13 e 14 de maio, os trabalhadores representados pelo Staemcp, o sindicato que cuida dos interesses de quem trabalha com água, esgoto e meio ambiente no norte do Paraná, aprovaram por uma larga maioria de 87,10% as mudanças no Acordo Coletivo de Trabalho para os anos de 2024 e 2025.
Entre as melhorias aprovadas, estão o aumento de salário e benefícios. A partir de março de 2025, os salários vão subir seguindo o índice de inflação acumulado, com um aumento mínimo de R$ 150,00 para todo mundo. Isso ajuda a garantir que o salário não fique defasado com o aumento dos preços no mercado.
Outra conquista importante foi no auxílio-alimentação, esse auxílio agora vai ser de R$ 1.627,91 por mês, com um desconto de 3%. Além disso, já está certo que em março de 2025, esse valor vai aumentar mais R$ 100,00.
Os pais também têm motivo para comemorar, pois a licença paternidade foi ampliada. Agora, os novos pais podem ficar até 30 dias em casa para ajudar com o recém-nascido ou com o filho adotivo, pois ganharam mais 10 dias além do que já tinham.
Aldeir Molin, o presidente do Staemcp, fez questão de agradecer a todos os trabalhadores por participarem e votarem. Ele disse que a participação de todos é muito importante porque essas decisões mudam a vida de todos para melhor.
Essas negociações mostram como é possível conseguir melhorias quando os trabalhadores se unem e participam ativamente das decisões que afetam suas vidas no trabalho.